第十五章 劳动纪律与职业道德

一，劳动纪律

劳动纪律－－是指劳动者在劳动过程中所应遵守的劳动规则和劳动秩序。

劳动纪律具有以下特征：

1,从劳动者的角度而言，遵守劳动纪律有利于保护其生命安全和身体健康

2,从用人单位的角度而言，制订劳动纪律有利于保证生产和经营的安全有效。

^h$fP i*q,rM0二，职业道德

职业道德－－是指所有从业人员在职业生活中应遵守的行为准则，是一定职业范围内的特殊道德要求，即

整个社会对从业人员的职业观念 职业态度 职业技能 职业道德和职业作风等方面的行为标准和要求

职业道德具有以下含义：

1,职业道德的内容反映了鲜明的职业要求

2,职业道德的表现形式比较具体 灵活 多样

3,职业道德即调节从业人员内部关系，又调节从业人员与其服务对象之间的关系

4,职业道德既能使一定社会或阶级的道德原则和规范“职业化”又使个人道德品质“成熟化”

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职业道德的特点：

1,从行为规范的层次看，职业道德是最先进 最崇高的行为规范

2,从调整范围看，社会主义职业道德调整的范围比法律 纪律要广

3,从实现职业道德的手段看，社会主义职业道德主要依靠社会舆论 社会习俗以及人们内心信念的力量，

主要靠人们自由遵守，由人们内心自制力完成。

~Hd?1R0社会主义职业道德的一般要求：

1,爱岗敬业

2,诚实守信

3,办事公道

4,服务群众

5.奉献社会

T1Z;h5x5b8`"fS(O3v;?0劳动纪律与职业道德的区别：

1,性质不同

2,直接目的不同

3,实现手段不同

N;j a7N8wt4W+_0k+x#L0劳动纪律与职业道德的联系：

1,主体相同

2,调整对象相同

3,最终目的相同